Azure – Informatik Jobs

Der Maschinenraum ist das Herzstück für die Serviceerbringung für unsere Kunden. Du übernimmst mit deinen Team Kolleg:innen die Verantwortung für den stabilen, effizienten und zukunftsfähigen Betrieb der IT-Services für unsere Kunden. Dies umfasst die konzeptionelle Weiterentwicklung, Automatisierung, Dokumentation sowie die Wissensverbreitung im Team.

Möglichkeit zur verantwortlichen Weiterentwicklung des Betriebskonzepts für einen der folgenden Services:

In dieser Rolle hättest du folgende Verantwortung für den betreffenden Service:

Du solltest optimalerweise über folgende Skills verfügen:

Arbeitsfähigkeit im Homeoffice
Du kannst dich selbst organisieren
Erfahrung im IT-Betrieb und mit ITSM-Prozessen
Kenntnisse in den Bereichen Microsoft Azure, M365 und Windows Server
Optional: Untermauert mit Zertifizierungen im Bereich Microsoft
Fähigkeit zur strukturierten Dokumentation und Konzeptentwicklung
Erfahrung mit Automatisierungstools (z. B. PowerShell, Bicep, etc.)
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Bereitschaft zur Wissensweitergabe und Schulungsdurchführung

Entwicklungsperspektiven

Übernahme der Verantwortung für das Betriebskonzept eines Services
Mitgestaltung Betriebsmodelle neuer Services
Vertiefung in Automatisierung und DevOps-Praktiken
Weiterbildung und Zertifizierung im Bereich Microsoft
- Azure Administrator / Architect
- Security Analyst / Architect
- Modern Work Expert
- uvm.

Arbeiten bei der Worksimple

In dem Team für das wir diese Stelle besetzten möchten, wird eine Service-Zeit von Montag bis Freitag in dem Zeitraum 07:00 bis 18:00 Uhr abgedeckt. Die Einteilung einer Arbeitszeit kannst du in Abstimmung mit den anderen Team-Mitgliedern vornehmen. Du wirst am firmenweiten Announcement um 11:45 und am Daily des Maschinenraum um 09:30 Uhr teilnehmen.

Über uns

Remote, selbstorganisiert & mit echter WorkSimple-Life-Balance.
Strukturen? Flexibel. Verantwortung? Hoch. Ergebnis? WorkSimple-Life-Balance.

Wir sind eine junge, dynamische IT-Beratung mit Fokus auf Microsoft-Technologien. Was uns auszeichnet? Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, ein Faible für Technik – und der Anspruch, Arbeit einfacher, besser und menschlicher zu gestalten. Für unsere Kunden und uns selbst. Unsere Strukturen sind bewusst flexibel, unsere Prozesse wachsen mit. Und wir gehen gemeinsam durchs Chaos, nicht drum herum.

(Das Team agiert dabei wie die Besatzung eines Raumschiffs: auf Mission durch den IT-Kosmos, mit dem Ziel, mittelständische Unternehmen sicher und mutig in eine neue technologische Ära zu führen. Wie das gelingt? Erfährst Du hier: worksimple.de

Wie wir arbeiten:

Remote First – Du arbeitest, wo Du willst
3x im Jahr Offsite-Treffen (3–5 Tage) – Fokus auf Teamspirit & Strategie
Freiwillige Workations – Wir übernehmen 50 % der Kosten
(z. B. Schottland, Rumänien, Kanaren, Spanien, Portugal, Norwegen…)
Flexible Arbeitszeiten – Wir vertrauen auf Eigenorganisation, nicht auf Stechuhr
Selbstorganisierte Teams – Mit Dailys, Retros & Delegation Poker

Was Dich bei WorkSimple erwartet:

Eigene Firmenkreditkarte & freie Wahl Deiner Arbeitsmittel
Jobrad, ÖPNV-Ticket oder Firmenwagen – Du entscheidest
Zertifizierungen & Weiterbildungen – Mit Zeit- und Budgetfreiraum
Zugang zu IT-Veranstaltungen/Konferenzen & Branchennetzwerken
Austausch & Feedbackgespräche – So oft Du willst, nicht weil Du musst

Was uns ausmacht:

Direkte Wege zur Geschäftsführung – Keine Politik, keine Umwege
Transparenz auf hohem Level – Auch bei aktuellen Geschäftszahlen
Eigenkapitalfinanziert – Unabhängig und langfristig wachsend
Lernen statt Statusdenken – Bei uns dürfen Dinge auch mal unklar sein
Studis, Azubis & Profis – Alle auf Augenhöhe

Was bei uns noch nicht perfekt läuft:

Unsere Prozesse sind nicht durchdefiniert und Verantwortlichkeiten können verschwimmen, wenn nicht klar kommuniziert wird
Wer nicht um Hilfe fragt, kann stecken bleiben
Es braucht Eigeninitiative & Kommunikation, um im Team agieren zu können
Selbstorganisation bedeutet auch: Du musst dich selbst führen können.

Voraussetzungen

Bei uns gibt es überdurchschnittlich viel Freiraum, doch diese Freiheit verlangt auch ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit. Daher sind wir offen und ehrlich, wer tendenziell nicht zu uns passt:

Wer ein klassisches Büro oder das klassische Büro-Leben braucht
Wer kein Teamplayer ist oder nicht um Hilfe bitten kann
Wer ohne vorgegebene durchdefinierte Strukturen nicht arbeiten kann
Wer Verantwortung lieber abgibt als übernimmt

Der Bewerbungsprozess

Du hast bis zu dieser Stelle gelesen und willst mit uns auf Mission in den IT-Kosmos starten?
Dann bewirb Dich heute und halte in einer Woche deinen Vertrag in der Hand.

So verläuft unser Bewerbungsprozess:

Kennenlerngespräch:
Einer unserer drei Geschäftsführer begleitet Deinen gesamten Bewerbungsprozess
Skill-Matrix:
Du schätzt Dich und Deine Fähigkeiten selbst ein
Zweites Gespräch mit Tech-Fokus:
Wir sprechen über Deine Skills, Schwerpunkte und Ideen – auf Grundlage Deiner Matrix
Team-Call:
Jetzt lernst Du weitere Crewmitglieder aus unterschiedlichen Units kennen, bei uns entscheidet das gesamte Team
Finale Entscheidung und Vertragsangebot:
Wir sind ein Match? Dann heißt es: Anschnallen – Dein Platz im Raumschiff ist reserviert

Zu Mehr Infos und zur Bewerbung geht es hier entlang: https://t.gohiring.com/h/b1f82afc6059da6ed1ae757b3d991a648046123a381eb1cab8fb87aad26d888d