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Senior heißt bei uns: Einfluss nehmen, Entscheidungen treffen und Verantwortung im Team übernehmen - nicht allein, sondern gemeinsam. Projektleitung von interdisziplinären Teams (mit internen und externen Beteiligten) Verantwortung für Software-Architekturen und technische Konzepte Entwicklung von Web-Applikationen, serverseitigen APIs und mobilen Apps Entwicklung von IoT-Lösungen, z.B. Tracking der Komponenten in der Logistikbranche Verantwortung der Datenflüsse und ETL-Prozesse

Als Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) für App, Dashboard und KI-Projekte bist du eine zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern und sorgst dafür, dass datenbasierte Anwendungen bei HEDELIUS echten Mehrwert schaffen. Du konzipierst, entwickelst und betreust Business Apps für Web und Mobile und baust interaktive Dashboards sowie KPI Systeme auf, die wichtige Unternehmenskennzahlen transparent und verständlich darstellen. Dafür integrierst und strukturierst du Daten aus ERP, CRM, Datenbanken und verschiedenen API Quellen und entwickelst passende Datenmodelle und Reportingstrukturen. Gleichzeitig stellst du sicher, dass Datenqualität, Stabilität und Performance dauerhaft gewährleistet sind. Darüber hinaus koordinierst du interne Projektteams und externe Partner, führst Anforderungsanalysen durch und erstellst technische Fachkonzepte, die als Grundlage für die Umsetzung neuer digitaler Lösungen dienen. Dabei arbeitest du eng mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen und sorgst dafür, dass digitale Anwendungen praxisnah entwickelt und erfolgreich in den Arbeitsalltag integriert werden. Ein weiterer Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt in der Einführung und Weiterentwicklung von KI Lösungen im Unternehmen. Du identifizierst geeignete Einsatzmöglichkeiten für künstliche Intelligenz, bewertest Datenbasis und Systemlandschaft hinsichtlich ihrer KI Fähigkeit und begleitest die Einführung moderner Tools, zum Beispiel für Prozessautomatisierung, Forecasting, Dokumentenanalyse oder Anwendungen auf Basis großer Gleichzeitig unterstützt du Change und Schulungsmaßnahmen, damit neue Technologien im Unternehmen nachhaltig genutzt werden können. Implementierte Lösungen entwickelst du kontinuierlich weiter und sorgst dafür, dass sie langfristig skalierbar bleiben. Wir sind ein innovatives Maschinenbauunternehmen, das nicht nur in der Fertigung auf modernste Technologien setzt, sondern auch in der Digitalisierung unserer Prozesse. Bei uns kannst du deine Erfahrung in der App Entwicklung, zum Beispiel mit Power Apps, React oder Flutter, im Aufbau von Dashboards mit Tools wie Power BI oder Tableau sowie im Umgang Wenn du analytisch denkst, strukturiert arbeitest, Eigeninitiative mitbringst und eine ausgeprägte Hands on Mentalität besitzt, findest du bei HEDELIUS das ideale Umfeld, um digitale Projekte aktiv voranzutreiben. HEDELIUS ist ein Familienunternehmen mit Sitz in Meppen, das seit 1967 CNC Bearbeitungszentren entwickelt und produziert. Wir sind spezialisiert auf vertikale CNC Fahrständer Bearbeitungszentren, die europaweit für Präzision, Stabilität und Zuverlässigkeit bekannt sind. Unser Maschinenprogramm umfasst Lösungen für drei, vier und fünf Achsen und lässt sich mit umfangreichem Zubehör an viele Bearbeitungsaufgaben anpassen. Ergänzend bieten wir Automationslösungen, um die Fertigung unserer Kunden effizienter und flexibler zu machen. Konzeption, Entwicklung und Weiterentwicklung von Business-Apps (Web/Mobile) Aufbau interaktiver Dashboards und KPI-Systeme Integration und Aufbereitung von Daten aus ERP-, CRM-, Datenbank- und API-Quellen Entwicklung von Datenmodellen und Reporting-Strukturen Sicherstellung von Datenqualität und Performance Steuerung externer Partner und interner Projektteams Anforderungsanalyse und Erstellung technischer Fachkonzepte Identifikation und Priorisierung geeigneter KI-Use-Cases Konzeption und Begleitung der Einführung von KI-Tools (z. B. Prozessautomatisierung, Forecasting, Dokumentenanalyse, LLM-Anwendungen) Bewertung von Datenbasis und Systemlandschaft hinsichtlich KI-Fähigkeit Begleitung von Change- und Schulungsmaßnahmen Kontinuierliche Optimierung und Skalierung implementierter Lösungen

Du betreust und entwickelst unser SAP HCM Modul eigenverantwortlich weiter - inklusive Customizing und Entwicklung für angrenzende Submodule und individueller Erweiterungen Du analysierst technische Herausforderungen im laufenden Betrieb und entwickelst nachhaltige Lösungen für einen stabilen und effizienten Systembetrieb Du verantwortest die technische Gehaltsabrechnung - von der Vorbereitung bis zur Nachbearbeitung - unter Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und interner Anforderungen Du setzt notwendige Änderungen im SAP-System um und stellst deren korrekte Integration sicher Du arbeitest aktiv an spannenden Projekten mit - z. B. beim Upgrade auf S/4HANA - und bringst dein Know-how in die technische Umsetzung, Datenmigration und Systemintegration ein Du identifizierst Potenziale zur Prozessautomatisierung und setzt innovative Lösungen um, z. B. mit SAP Fiori oder Self-Service-Funktionalitäten Du berätst die Fachbereiche bei der technischen Umsetzung ihrer Anforderungen und fungierst als Schnittstelle zwischen Technik, HR und weiteren Unternehmensbereichen Du arbeitest eng mit Kolleg*innen aus Payroll, Finance und anderen Teams zusammen, um ganzheitliche und nachhaltige Lösungen zu schaffen

Analyse fachlicher Anforderungen und Entwicklung tragfähiger technischer Lösungsarchitekturen Gestaltung moderner, skalierbarer und sicherer IT-Architekturen sowie Auswahl geeigneter Technologien und Plattformen Erstellung verständlicher Architekturmodelle und technischer Unterlagen für eine saubere Umsetzung Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, IT-Sicherheit, Projektteams und externen Partnern Begleitung der Implementierung und Unterstützung der Entwicklungsteams bei technischen Entscheidungen und Herausforderungen

Weiterentwicklung unserer KI-basierten Lösung zur Vereinfachung von Dokumentationsprozessen im Pflegebereich Design und Implementierung von LLM-basierten Anwendungen mit Fokus auf Prompt Engineering und Output-Qualität Aufbau von Agentic AI Lösungen mit modernen Frameworks Entwicklung und Optimierung von ML-Pipelines und KI-Services in der Azure Cloud (Function Apps, Azure AI, Cognitive Services) Fine-Tuning und Anpassung vortrainierter Modelle über Azure AI APIs Integration und Betrieb von KI-Services von der Datenvorbereitung bis zum Monitoring im Produktivbetrieb Implementierung und Wartung von CI/CD-Pipelines für KI-Services mit modernen DevOps-Praktiken Mitgestaltung bei technischen Architekturentscheidungen im KI-Team

Du verantwortest die Weiterentwicklung des Datenmanagements in unserer hybriden IT-Infrastruktur und stellst den reibungslosen Betrieb von Schnittstellen, datenbasierten Tools und zukünftigen KI-Anwendungen sicher. Du sorgst am Ende für den reibungslosen Datenfluss und die effektive Zusammenarbeit unserer Systeme aus Datensicht, unter Einhaltung von u.a. Datenschutz und IT-Sicherheit Du betreust und optimierst eigenständig datenbasierte Tools für interne und externe Nutzer:innen Du übernimmst die eigenverantwortliche Entwicklung von Webformularen, Workflows und Prototypen und machst digitale Prozesse effizienter Du evaluierst, implementierst und sicherst KI-Anwendungen unter dem Aspekt der Datengrundlagen Du bist die federführende technische Ansprechperson für Fachbereiche, Anwendungsadministrator:innen und IT-Kolleg:innen im Zusammenhang mit Daten und Schnittstellen

Steuern Sie die Störungsbearbeitung von Major Incidents von geschäftskritischen IT-Services und bewerten Sie qualifiziert Störungsbilder. Koordinieren Sie im Rahmen der Störungsbearbeitung die Zusammenarbeit von Fachbereichen, IT-Einheiten sowie externen IT-Dienstleistern und initiieren Sie bei Bedarf Eskalationen und Störungsleitstände. Entwickeln Sie die Störungskoordination organisatorisch weiter, gestalten Sie Kommunikationsstrukturen und unterstützen Sie Projekte sowie das interne Qualitätsmanagement. Sie stellen die Aufgabenerfüllung sowohl im Rahmen versetzter Arbeitszeiten als auch durch die Übernahme gelegentlicher Feiertagsdienste sicher.

Das Team »Configuration & Change Management» übernimmt das Konfigurations- und Änderungsmanagement für alle HENSOLDT Optronics-Produkte für alle Systeme sowie deren Hardware- und Softwareteile. Sie sind verantwortlich für die vertrags- und prozesskonforme Bearbeitung von KM-relevanten Themen im Rahmen der zugewiesenen Projekte. Definition und Spezifikation von CM-Schnittstellen (intern und extern) Erstellung von Software- und Hardware-CM-Plänen in englischer und deutscher Sprache Erstellung von Produktstrukturen in SAP für Software und Hardware Sicherstellung der Anwendung des Konfigurationsprozesses Erstellung von Baselines und Konstruktionszustandsbewertungen Umsetzung des internen und externen Änderungsmanagements (Change Boards) Erstellung von Auswertungen und Statusberichten Mitarbeit in internen und externen internationalen Projektteams Produktions- und Integrationsunterstützung

Sie arbeiten in einem XML-first Workflow mit einem zentralen Content-Management-System. Zu Ihren Aufgaben gehört die Überführung von fachlichen Anforderungen in systemgestützte Lösungen im CMS-Umfeld: Anpassung und Erweiterung unserer XML-Grammatiken für juristischen Fach-Content Aufsetzen von Transformationsprozessen von XML-Daten Aufbau automatisierter Datenkontrolle und -bearbeitung Steuerung interner und externer Dienstleister Konfiguration, Administration und Monitoring von Workflows

Kenntnisse der regulatorischen/gesetzlichen Anforderungen und der führenden Standards für das Informationssicherheits-Managementsystem (wie ISO 270xx, BSI IT-Grundschutz, MaRisk, DORA, DSGVO) Definition und Fortschreibung der Informationssicherheit mit zugehörigen Regelwerken Beteiligung an der Untersuchung und Behandlung von Sicherheitsvorfällen, Schwachstellen und den damit verbundenen Risiken Durchführung von Audits, Aktualisierung der Strukturanalyse und der Schutzbedarfsfeststellung Führung des Risikokatalogs sowie des Risikobehandlungsplanes mit Überwachung der Maßnahmenumsetzung und Sicherstellung deren Wirksamkeit Regelmäßige Berichterstattung an den Vorstand Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden und sowie des Leitungsorgans; Durchführung von Awarenessmaßnahmen Ansprechpartner für Fragen der Informationssicherheit Mitarbeit in Projekten und im Beschaffungsprozess in Bezug auf die Informationssicherheit